Nach Abschluss eines Volkswirtschaftsstudiums habe ich erste Berufserfahrungen in einem Beratungsunternehmen gesammelt. Es folgten ein Studium der Organisationspsychologie und eine Promotion im Bereich der Offizierbewerberauswahl der Bundeswehr.

In meiner weiteren Berufstätigkeit war ich unter anderem in Beratung und Coaching von Führungskräften und Mitarbeitenden, insbesondere in den Bereichen Kommunikation, Personalentwicklung und Personalführung aktiv. Weiterhin in der Konzeption und Durchführung individueller Workshops und Trainings und der Projektleitung eines dreijährigen Forschungsprojektes zur Unterstützung der Innovationsfähigkeit von Unternehmen durch Personal- und Organisationsentwicklung. Seit vielen Jahren führe ich eine Lehrtätigkeit für die Steinbeis Business Academy und die Universität Vechta aus.

Mit dem Abschluss einer vom Deutschen Coachingverband (DCV) zertifizierten Ausbildung habe ich weitere Kompetenzen erworben, um Menschen bei der Bewältigung von Veränderungen zu unterstützen.
Mit pferdegestützten Seminaren zur Personalentwicklung befasse ich mich seit 2001.